Rowe in Niederdreisbach ist bei Bewerbern hoch gefragt: Wie gelingt dies trotz Fachkräftemangel?: Hidden Champion aus Niederdreisbach: So schafft es Rowe trotz Fachkräftemangel Bewerber zu locken
Rowe in Niederdreisbach ist bei Bewerbern hoch gefragt: Wie gelingt dies trotz Fachkräftemangel?
Hidden Champion aus Niederdreisbach: So schafft es Rowe trotz Fachkräftemangel Bewerber zu locken
Rowe-Personalchefin Nicole Roth präsentiert sich stolz vor den zwei „TOP 100-Siegeln“, mit denen Rowe ausgezeichnet wurde. Der Unternehmenserfolg ist insbesondere auf vorausschauende Bindung und Entwicklung von Mitarbeitern zurückzuführen. Daniel-D. Pirker
Demografischer Wandel, Fachkräftemangel und gesunkenes Interesse Jugendlicher an einer Ausbildung: Die Herausforderungen sind für den weltweit erfolgreichen Mittelständler Roth und Weber (Rowe) aus Niederdreisbach die gleichen wie für andere Unternehmen. Doch jedes Jahr gelingt es dem Familienbetrieb, alle offenen Stellen regelmäßig zu besetzt. Wie?
Hunderte fahren täglich an dem gepflegten Firmenkomplex entlang der Landesstraße in Niederdreisbach vorbei. Die wenigsten von ihnen wissen, dass Roth und Weber (Rowe) viele Unternehmen des DAX zu seinen Kunden zählt und weltweit in 90 Ländern aktiv ist.
